Berapa bayaran pekerja bin?

Pemogokan di antara para pekerja bin di Birmingham telah meninggalkan tumpukan sampah di sekitar kota.

Inti dari perselisihan adalah penghapusan peran Recycling dan Petugas Pengumpulan Limbah (WRCO), yang dibayar lebih dari beberapa pekerja bin lainnya.

Pekerja bin dapat dibayar secara berbeda, tergantung pada peran mereka dalam proses pengumpulan bin.

Kantor Statistik Nasional (ONS) menerbitkan perkiraan pendapatan Untuk kategori “pekerjaan menolak dan menyelamatkan” yang perannya adalah “mengawasi dan melakukan pengumpulan dan pemrosesan sampah”.

Menurut ONS, para pekerja ini mendapatkan rata -rata £ 26.543 pada tahun 2024, yang setara dengan sedikit lebih dari £ 13 per jam. Upah minimum untuk pekerja di atas 21 pada tahun 2024 adalah £ 11,44 per jam.

Itu Layanan Karir Nasional mengatakan bahwa kisaran pembayaran untuk pekerja bin rata -rata antara £ 24.000 dan £ 30.000 per tahun, atau setara dengan antara £ 11,50 dan £ 14,50 per jam.

Dewan Kota Birmingham memberi tahu kami bahwa band pembayaran untuk loader – orang -orang paling junior yang bekerja di tempat sampah – di Birmingham adalah £ 24.027 hingga £ 25.992 – itu sekitar £ 11,50 hingga £ 12,50 per jam.

Pengemudi dihitung dalam kategori yang berbeda – pengemudi kendaraan barang berat dan besar – yang pendapatan rata -rata adalah £ 38.337, menurut ONS.

Di Birmingham, mereka dalam skala dari £ 33.366 hingga £ 40.476.

Pengemudi Lorry Bin di Birmingham disertai oleh dua loader dan WRCO, tetapi dewan sekarang ingin memotong kru menjadi tiga dengan menyingkirkan peran WRCO.

WRCO berada di band gaji yang lebih tinggi daripada loader – £ 26.409 hingga £ 32.654. Kami meminta Dewan Kota Birmingham untuk deskripsi pekerjaan lengkap mereka tetapi tidak diberikannya.

Unite, serikat pekerja yang mewakili pekerja yang mogok, kata Bagian belakang peran truk ini adalah “keamanan kritis” Tapi Dewan berkata Bahwa “tidak ada peran yang membuat referensi spesifik untuk menjadi pemimpin yang bertanggung jawab atas kesehatan dan keselamatan”, karena ini adalah sesuatu yang semua anggota staf memiliki tugas untuk diikuti.

Dikatakan juga Menjaga peran yang dibayar lebih tinggi dapat membuka dewan untuk klaim gaji yang lebih setara karena pengumpulan sampah adalah pekerjaan yang dilakukan oleh pria.

UNITE klaim Bahwa penghapusan peran WRCO akan membuat beberapa pekerja harus menerima pemotongan gaji hingga £ 8.000.

Dewan mengatakan bahwa angka -angka itu “Salah” dan “tidak ada yang akan kehilangan £ 8.000 per tahun”. Perkiraan mereka adalah bahwa jumlah maksimum yang bisa hilang dari siapa pun adalah “lebih dari £ 6.000”.

Serikat pekerja telah mendapatkan angka £ 8.000 dengan mempertimbangkan seseorang yang memutuskan untuk menerima posisi sebagai loader setelah peran WRCO mereka dihapus – dan tidak menerima saran alternatif dewan. Mereka menghitung kerugian yang bergerak dari atas skala pembayaran untuk WRCO – £ 32.654 – ke bagian bawah skala pembayaran untuk loader – £ 24.027.

Di mana Anda berada pada skala gaji dikenal sebagai titik tulang belakang Anda dan biasanya ditentukan oleh jumlah tahun Anda telah melakukan pekerjaan dan beberapa faktor tambahan.

Karena titik -titik tulang belakang inilah tidak mungkin seseorang akan pindah dari atas satu skala gaji ke bagian bawah yang lebih junior, terutama ketika peran junior berada di sektor layanan yang sama.

Max Winthrop, anggota Komite Hukum Ketenagakerjaan Masyarakat Hukum, mengatakan: “Saya biasanya mengharapkan titik tulang belakang pada penilaian yang lebih tinggi dipertahankan ketika pos bertingkat yang lebih rendah ditawarkan.”

Dia mengatakan, bagaimanapun, bahwa “bukan tidak mungkin” untuk terjadi kebalikannya jika kedua belah pihak menyetujui kontrak semacam itu.

Dewan telah mencapai angka pemotongan gaji maksimum dengan mengasumsikan bahwa WRCO, yang memutuskan untuk tetap sebagai pekerja bin meskipun skala gaji yang lebih rendah untuk pemuat, akan mempertahankan titik tulang belakangnya. Itu lebih realistis, tetapi masih merupakan potongan gaji setidaknya 18%.

Konsultasi tentang rencana redudansi wajib yang mempengaruhi hingga 72 staf sampah dimulai pada 3 April.

Di sebuah Respons terhadap Permintaan Kebebasan Informasidewan mengatakan bahwa, pada akhir tahun 2024, ia mempekerjakan 736 pekerja secara langsung dalam pengumpulan sampah dan 493 pekerja agensi.

Dikatakan bahwa biaya rata -rata mempekerjakan pekerja agen adalah £ 18,44 per jam, meskipun itu mungkin termasuk loader, WRCO dan pengemudi dan merupakan jumlah yang dibayarkan oleh dewan, bukan jumlah yang diterima oleh pekerja.

Itu akan berhasil dengan biaya untuk dewan sekitar £ 38.000 setahun jika pekerja dipekerjakan penuh waktu.

FOI juga meminta lama pelayanan pekerja agen melayani terpanjang yang dipekerjakan oleh dewan dan diberitahu bahwa mereka telah melakukan pekerjaan itu selama 13 tahun.

Pelaporan tambahan oleh David Verry